AniCura er en værdidrevet organisation, og vores værdier styrer,hvordan vi interagerer både internt og eksternt. Deer også en guide til vores ledere tilstyring afklinikker og teams.
AniCuras værdier blev udviklet og vedtagetaf vores medarbejdere og er baseret på de tanker og holdninger,der blev tydelige gennem interviews og gruppediskussioner. Alle medarbejdere hos AniCura identificerer sig med værdierne og mener de er med til at gøre os succesfulde.
Vi er stolte af vores unikke kultur og giver vores ledere værktøjer til,og træning i værdibaseret lederskab. AniCura arrangerer regelmæssig værditræning for ledere, der bliver afholdt forskellige steder i Europa. Uddannelserne giver værktøjer til at gennemføre og aktivt arbejde med AniCuras værdier. Samtidig giver de deltagere fra forskellige lande mulighed for at opbygge et netværk indenfor AniCura.
Hos AniCura investerer vi betydeligt i lederudvikling. Acceleratorprogrammet er vores årlige internationale ledelsesudviklingsprogram,der omfatter flere moduler om året. Programmet fokuserer både på virksomhedsledelse og lederskab generelt. Det er et action-learning program, hvor deltagerne arbejder med nogle af de udfordringer,vi står overfor på dyrehospitalerne.